有的人做了十年的月嫂，薪资还是没有超过15000，那是因为她并不是积累了十年的经验，而是把一年的经验重复了十年，遇到了问题只会照搬原来的解决方法，从来没有思考过这个问题背后的原因。

比如说妈妈乳汁不足，那你就煲汤+一套催乳的手法，反正之前一直是这样的，这样绝对是不行的。

要会判断是不是真的奶少，会分析妈妈奶少的原因是宝宝的问题还是妈妈真的奶少，导致妈妈奶少的原因是情绪焦虑，还是妈妈本身乳房发育的问题，还是她身体健康的问题，还是哺乳的次数不足等等导致的。

针对不同的情况给出不同的指导和处理，只有这样的月嫂才能把月嫂服务干成铁饭碗，永远都不愁接单。