请个带孩子，包括平时接送去幼儿园和负责一日三餐工作的保姆阿姨，其薪资水平在不同级别的城市是不同的，不同服务质量或保姆级别工资也不同，客户要求的高低也很大程度上影响工资多少，住家或不住家同样是个影响因素。

以下是【十月阳光家政】对这类阿姨薪资的大致估算和说明：

一、薪资范围

在大中城市，如北京、上海、广州、深圳、杭州或武汉等城市，这类阿姨的月薪大致在6000元至15000元人民币之间。而在二线城市或经济相对不发达的地区，薪资可能会稍低一些，大约在4000元至10000元之间。

二、影响因素

1、阿姨的服务质量：经验丰富的阿姨，特别是那些有专业育婴师证书或多年育儿经验的阿姨，通常会要求更高的薪资。

2、工作强度和复杂性：如果除了接送孩子和准备一日三餐外，阿姨还需要承担其他家务（如打扫、洗衣等）或对孩子进行额外的教育和辅导，或者对每项工作的要求比较高，那么薪资也会相应增加。

3、地区差异：不同地区的经济发展水平和生活成本不同，薪资水平也会有所差异。一线城市由于生活成本较高，薪资普遍较高。

4、市场供需情况：家政市场的供需关系也会影响阿姨的薪资水平。如果市场上对这类阿姨的需求大于供应，如春节期间，那么薪资可能会上涨。

5、住家或白班：住家保姆相比不住家保姆的工资，前者高出后者大约三分之一左右，但白班阿姨可能涉及到交通费等费用的报销。

三、注意事项

1、协商薪资时要明确工作内容、工作时间和具体要求，以便双方对薪资有合理的预期。

2、签订正式的雇佣合同，明确双方的权利和义务，包括薪资、工作时间、休假制度、违约责任等条款，以确保双方的合法权益。

3、考虑到市场价格的波动性和个体差异性，建议在与阿姨协商薪资时保持灵活性，并根据实际情况后期服务中进行调整。